W&S Hogeropgeleiden
Veranderen!
Management Support Zeeland werkt vanuit de waarden Integriteit – Vertrouwen – Authenticiteit.
Onze manier van werken weerspiegelt deze waarden.
In Werving & Selectie uit zich dat in klant- en kandidaat benadering en de manier van matching. In Training en Coaching in de koers die wij nadrukkelijk kiezen.
Elk individu kan slechts op essentiële wijze connecties aangaan (bijv. met collega’s, klanten etc.) als dat gebeurt vanuit de eigen identiteit. Het aansluiten bij de identiteit van mensen en hun kernwaarden is het enige aanknopingspunt waarop wij (verder) kunnen werken en iemand zichzelf kan ontwikkelen.
Kenmerk van MSZ: elke training of coaching start dan ook met het vaste onderdeel én voorwaarde voor Ontwikkeling: de Basismodule Zelfkennis en Zelfreflectie.
Onze manier van werken weerspiegelt deze waarden.
In Werving & Selectie uit zich dat in klant- en kandidaat benadering en de manier van matching. In Training en Coaching in de koers die wij nadrukkelijk kiezen.
Elk individu kan slechts op essentiële wijze connecties aangaan (bijv. met collega’s, klanten etc.) als dat gebeurt vanuit de eigen identiteit. Het aansluiten bij de identiteit van mensen en hun kernwaarden is het enige aanknopingspunt waarop wij (verder) kunnen werken en iemand zichzelf kan ontwikkelen.
Kenmerk van MSZ: elke training of coaching start dan ook met het vaste onderdeel én voorwaarde voor Ontwikkeling: de Basismodule Zelfkennis en Zelfreflectie.
Maatwerk training
Toegespitst op uw organisatie (in-company), de ontwikkelbehoefte van de deelnemers, op problematiek afgestemde onderwerpen, methodieken en trainerscompetenties, op specifieke locatie.
Coaching
Een open vorm van persoonlijke begeleiding. Deze kan individueel maar ook in teamverband worden ingezet.
Outplacement
Begeleiding naar een nieuwe baan. Hoe doe je dat?
Coaching in combinatie met onze expertise op het gebied van werving en selectie vanuit de markt gezien, levert de beste resultaten!
Coaching in combinatie met onze expertise op het gebied van werving en selectie vanuit de markt gezien, levert de beste resultaten!
Waarom kiezen voor ons bureau?
Niet omdat wij de grootste zijn, de meeste vacatures hebben, of de meest flitsende reclames hebben.
Voor ons gaat kwaliteit gaat boven kwantiteit.
Dat betekent dat we kritisch zijn, en zo realistisch mogelijk proberen een duurzame werkrelatie te realiseren.
